公司辞退后，1年1个月工作经验的补偿金是多少个
诸暨市取保候审律师
2025-04-18
被辞退后，补偿金为1.5个月工资。依据《劳动合同法》，工作1年1个月应得1.5个月工资作为补偿。不及时处理可能导致权益受损，无法追回应得补偿。
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✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫被辞退补偿金计算如下：工作1年1个月，补偿1.5月工资。操作：1.与公司协商，要求支付补偿金；2.若协商不成，收集证据，如合同、工资单等；3.向劳动仲裁委员会提起仲裁，提交证据，请求裁决支付补偿金。
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